荣誉是人最高尚的感情之一，是火热激情的催化剂，是使人奋进的源动力。以工作为荣，通过勤奋的工作以及优秀的成绩去获得荣誉，这从来都是优秀员工所奉行不渝的职业准则。
荣誉是人精神层面中的最深刻因素，它充分体现了一个人的个人价值与社会价值，强烈的企业荣誉感能够让员工以身作则得为公司去努力工作，这样可贵的精神能够为企业带来源源不断的前进动力。荣誉感是企业的灵魂，如果一个公司的员工都能为自己的公司而自豪，这个公司肯定充满生机，蓬勃发展；而如果一个企业的多数员工都失去了企业荣誉感，那么这家企业必然会丧失生命力，企业即使曾经有再雄厚的基业，也终将走向没落！
荣誉从来都是激情的催化剂，他能激发人们焕发出无比的激情和动力。德国著名军事学家克劳塞维茨在其经典的军事著作《战争论》中指出：“在一切高尚的感情中，荣誉心是人的最高尚的感情之一，是战争中使军队获得灵魂的真正的生命力。”试想下，当“铁血宰相”俾斯麦在对着普鲁士的士兵们高呼着“为德意志统一而战！”时，百万装备精良的日耳曼将士是何等的壮怀激烈！
二战中，美国陆军四星上将巴顿将军有过一段精彩的演讲：“凯旋回家后，今天在座的弟兄们都会获得一种值得夸耀的资格。20年后，你会庆幸自己参加了此次世界大战。到那时，当你在壁炉边，孙子坐在你的膝盖上，问你：‘爷爷，你在第二次世界大战时干什么呢？’你不用尴尬地干咳一声，把孙子移到另一个膝盖上，吞吞吐吐地说：‘啊……爷爷我当时在路易斯安那铲粪。’与此相反，弟兄们，你可以直盯着他的眼睛，理直气壮地说：‘孙子，爷爷我当年在第三集团军和那个狗娘养的乔治巴顿并肩作战！’。”这种“值得夸耀的资格”正是巴顿将军赋予他的士兵的一种无上的荣誉，因为这种荣誉，巴顿的第三集团军拥有了无比的战斗激情，在北非，在西西里，在诺曼底，在巴斯托涅取得一次次传奇般的胜利。
战士为荣誉而战，员工则需要为荣誉而工作。商场如战场，企业亦如同一支军队。人们喜欢从自身所在的组织获得荣誉感，而荣誉感正是从公司的发展进步中获得的。要在商场上取得胜利，要让企业生存下去，就需要每一个员工以身作则来捍卫企业的荣誉。倘若一个企业中的员工都有高度的荣誉感，那这个企业必会蒸蒸日上，总能在各种严酷的市场挑战中利于不败之地。
星冠作为中国著名化工涂料企业，我们的产品一直以来都被广泛应用于家装、工程领域。涂料，它既是一种消费品，也是一种无上的荣誉，从工程方面讲，一个城市的地标性建筑是采用我们星冠的涂料，这对于我们来说是一种崇高的荣誉，台北101大厦、广州国际白云机场、广州白云国际会展中心、国际维和部队亚洲训练中心等等地标性建筑对星冠纳米漆的采用，这都是很值得我们星冠人应以为荣的。
一位公司的总裁曾经说过这样一段话：“一个员工是否优秀，在他进公司的时候是很难看出来的，只有当他打算离开公司的时候你才能发现。你一定要特别注意那些准备离开公司还能负责尽职的人，了解他们的情况，尽量解决他们的困难，以便将他们留下来，因为，他们是在为荣誉而工作，这样的人才是无条件为公司负责的人。”同样道理，当一个企业遇到发展困境时也能充分看出一个员工的企业荣誉感如何。2008年末，金融危机浪潮蔓延全球，中国经济也大受影响，涂料行业由此进入了一个漫长的寒冬，星冠公司的发展也受到严酷考验。在过去的一年，少数员工因此离开了星冠大家庭，但是大部分星冠的员工们都矢志不逾地选择了与公司共患难。真是因为星冠人有这样高度的企业荣誉感，极大得抵消了经济不景气的不利影响，使得星冠公司2009年的年度销售计划能够顺利完成。
熬过了金融危机的酷寒隆冬，接下来必是一个温暖宜人的春天，随着房地产市场的回暖以及持续走俏，作为房地产下游企业的涂料行业，2010年的市场需求必然会大幅增加，可以预见来年公司的生产销售一定能够实现大幅增长！
目前公司正在加紧产品的科技研发力度，全新的清新净味系列星冠纳米漆研发工作正在紧锣密鼓中展开，2003年星冠漆用纳米技术开创了涂料行业的一片新天下，打响了自己“中国纳米涂料第一品牌”的旗号，2010年我们星冠公司再度推出全新纳米涂料产品，也势必能够打开一片行业新气象！
所以，作为星冠公司的光荣一员，我们每一位员工都应该对公司的未来抱有强烈的信心，以高度的企业荣誉感来面对每天的繁忙工作，星冠公司将会因为我们每一个人的而变得更强大，而一个更强大的星冠也必然会把更为优厚的福利待遇返哺给广大员工。
分担风雨，分享阳光，做一个有高度企业荣誉感的星冠员工。请相信，星冠与你的未来必是一片锦绣前程！ | 
